jurnalistik.co.id – PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk (TLKM) melakukan perubahan susunan pengurus perseroan melalui Rapat Umum Pemegang Saham Luar Biasa (RUPSLB). Rapat tersebut digelar di Jakarta pada Rabu (30/9/2026).
Dalam RUPSLB itu, Nanang Hendarno ditetapkan sebagai Direktur Utama Telkom. Penunjukan ini sekaligus menggantikan Dian Siswarini yang sebelumnya menduduki posisi tersebut.
Nanang Hendarno sebelumnya menjabat sebagai Direktur Network Telkom. Dengan perubahan peran tersebut, posisi Direktur Network kemudian diisi oleh Direktur yang baru.
Usai penunjukannya, Direktur Network Telkom kini ditempati oleh Budi Satria Dharma Purba. Pergantian tersebut dilakukan seiring perombakan jabatan di jajaran direksi perseroan.
Selain pengangkatan Direktur Utama dan penataan kembali posisi Direktur Network, Telkom juga merombak beberapa posisi direksi lainnya. Perubahan dilakukan dalam struktur jabatan yang mencakup fungsi teknologi, layanan, hingga pengelolaan organisasi.
Kharim I.G. Siregar ditunjuk sebagai Direktur IT Digital menggantikan Faizal Rochmad Djoemadi. Perubahan penugasan ini tercatat terjadi dalam rangka penyegaran jajaran direksi Telkom setelah RUPSLB.
Di sisi lain, Radita Ali Putra ditunjuk menjadi Direktur Wholesale & International Service. Dalam perubahan jabatan ini, Radita menggantikan Budi Satria Dharma Purba yang sebelumnya menjabat pada posisi tersebut.
Komposisi direksi yang terkait dengan sejumlah bidang tetap dipertahankan sesuai penugasan yang diumumkan perseroan. Telkom mencatat bahwa posisi Direktur Enterprise & Business Service masih dijabat oleh Veranita Yosephine.
Berita Terkait
Untuk fungsi pengelolaan sumber daya manusia, Direktur Human Capital Management tetap diisi oleh Willy Saelan. Dengan demikian, tidak ada perubahan pada jabatan tersebut sebagaimana hasil penataan direksi yang diumumkan setelah RUPSLB.
Telkom juga menyatakan Direktur Keuangan dan Manajemen Risiko tetap dijabat oleh Arthur Angelo Syailendra. Penetapan ini menandakan bahwa area pengelolaan keuangan dan manajemen risiko tidak mengalami peralihan personel pada tahap ini.
Perubahan susunan direksi tersebut berangkat dari keputusan RUPSLB yang dilaksanakan di Jakarta pada 30 September 2026. Melalui rapat itu, Telkom menegaskan alur pergantian jabatan antarposisi direksi secara berurutan.
Dalam struktur baru, Nanang Hendarno memegang mandat sebagai Direktur Utama, sementara Budi Satria Dharma Purba menempati posisi Direktur Network. Penataan lanjutan juga mencakup penunjukan Kharim I.G. Siregar pada Direktur IT Digital serta Radita Ali Putra pada Direktur Wholesale & International Service.
Sementara itu, jabatan Direktur Enterprise & Business Service, Direktur Human Capital Management, dan Direktur Keuangan dan Manajemen Risiko tetap dipegang oleh masing-masing pejabat yang telah disebutkan. Dengan demikian, Telkom memperlihatkan kombinasi pergantian personel pada beberapa posisi dan mempertahankan beberapa penugasan yang lain dalam struktur direksinya.
Rangkaian perubahan jabatan tersebut disampaikan sebagai bagian dari penataan direksi setelah RUPSLB, yang menjadi dasar pembaruan susunan pengurus perseroan. Telkom menempatkan peran Direktur Utama dan penyesuaian kursi di bawahnya sebagai langkah berurutan dalam struktur baru.
Pergantian pada Direksi Telkom juga memperlihatkan adanya perpindahan peran di beberapa bidang. Dian Siswarini yang sebelumnya memegang posisi Direktur Utama tidak lagi melanjutkan penugasan pada jabatan tersebut setelah Nanang Hendarno ditetapkan sebagai Direktur Utama perseroan.
Selanjutnya, penataan di area teknologi informasi dan layanan perdagangan internasional turut mengikuti keputusan rapat. Kharim I.G. Siregar ditunjuk sebagai Direktur IT Digital, sementara penunjukan Radita Ali Putra mengisi posisi Direktur Wholesale & International Service sesuai skema pergantian yang diumumkan perseroan.
Di saat yang sama, beberapa fungsi manajemen tetap dijalankan oleh pejabat yang disebutkan sebelumnya. Telkom mempertahankan Veranita Yosephine pada Direktur Enterprise & Business Service, Willy Saelan pada Direktur Human Capital Management, serta Arthur Angelo Syailendra pada Direktur Keuangan dan Manajemen Risiko, sehingga struktur baru memadukan perubahan dan keberlanjutan penugasan.
